2016年上半年10個(gè)行業(yè)崗位需求和求職者人數(shù)對(duì)比情況

人民網(wǎng)武漢9月9日電 （郭婷婷）近日，湖北省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《2016年上半年湖北省人力資源市場(chǎng)景氣指數(shù)報(bào)告》。報(bào)告顯示，上半年全省累計(jì)提供崗位數(shù)達(dá)110多萬(wàn)個(gè)次，累計(jì)服務(wù)求職者106萬(wàn)余人次，就業(yè)景氣指數(shù)為1.08（中國(guó)就業(yè)市場(chǎng)景氣指數(shù)=市場(chǎng)招聘需求人數(shù)/市場(chǎng)求職申請(qǐng)人數(shù)。就業(yè)景氣指數(shù)大于1時(shí)，競(jìng)爭(zhēng)趨于緩和，就業(yè)信心較高；小于1時(shí)，競(jìng)爭(zhēng)趨于激烈，就業(yè)信心偏低），整體就業(yè)形勢(shì)趨穩(wěn)，供求比較均衡，但不同行業(yè)、區(qū)域之間就業(yè)形勢(shì)差異較大。

新興行業(yè)成拉動(dòng)就業(yè)主力軍

從行業(yè)來(lái)看，新興行業(yè)拉動(dòng)就業(yè)增長(zhǎng)幅度較大。受“互聯(lián)網(wǎng)+”等政策影響，互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)表現(xiàn)出強(qiáng)勁勢(shì)頭，對(duì)人才的吸引力明顯增強(qiáng)。信息技術(shù)服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代物流業(yè)等新興服務(wù)行業(yè)就業(yè)增長(zhǎng)幅度上升最快�；ヂ�(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)就業(yè)景氣指數(shù)為1.71，行業(yè)排名第一，而人才供應(yīng)市場(chǎng)呈現(xiàn)“倒V”狀，高端及基層崗供不應(yīng)求。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)處于轉(zhuǎn)型瓶頸期，用工需求雖呈現(xiàn)復(fù)蘇跡象，總量仍然增長(zhǎng)乏力。

武漢上半年招聘需求占全省近四成

從區(qū)域來(lái)看，上半年，武漢市累計(jì)提供就業(yè)崗位40萬(wàn)個(gè)次（含臨時(shí)性就業(yè)崗位），占全省招聘需求總量近四成，累計(jì)服務(wù)求職者45萬(wàn)余人次，就業(yè)景氣指數(shù)為0.91。相對(duì)于省內(nèi)其他城市及整個(gè)中部地區(qū)而言，武漢市對(duì)于求職者的吸引力最大，應(yīng)屆畢業(yè)生留漢意愿逐年提升，沿海人才回流首選武漢就業(yè)，導(dǎo)致整體就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力比較大。 

靈活就業(yè)需求大幅增加

從求職者來(lái)看，隨著新一代就業(yè)群體逐步進(jìn)入市場(chǎng)、小微型新興企業(yè)大量涌現(xiàn)，年輕人擇業(yè)與就業(yè)觀點(diǎn)發(fā)生較大轉(zhuǎn)變，逐漸傾向于靈活就業(yè)，包括彈性的工作時(shí)間、自由的工作環(huán)境；部分用人單位一方面出于節(jié)約成本的考慮開(kāi)始嘗試增加臨時(shí)工崗位，另一方面提供多樣化的實(shí)習(xí)與培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以選拔和留用優(yōu)秀畢業(yè)生人才。

2016年上半年就業(yè)景氣指數(shù)，是基于湖北省人力資源市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)的《人才供求信息統(tǒng)計(jì)表》樣本數(shù)據(jù)，結(jié)合智通人才、納杰人才等民營(yíng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)上半年樣本數(shù)據(jù)，客觀真實(shí)地反映湖北省人力資源市場(chǎng)運(yùn)行狀況及就業(yè)形勢(shì)，這是湖北省首次探索采用人力資源服務(wù)企業(yè)數(shù)據(jù)分析全省就業(yè)形勢(shì)。